В Пенсионом фонде назвали главные причины отказа в досрочной пенсии
Заявление о назначении пенсии можно подать в любое время после возникновения права, но не ранее, чем за месяц до достижения пенсионного возраста.
В Клиентской службе ПФР Мензелинского района разъяснили, какие категории жителей региона сейчас имеют право на выйти на заслуженный отдых раньше срока и когда подавать заявление о назначении выплаты.
Страховая пенсия по старости может быть назначена ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста. Условием для этого является наличие определенной продолжительности страхового стажа и (или) стажа на соответствующих видах работ, а также величины индивидуального пенсионного коэффициента.
Правом на досрочную пенсию обладают некоторые профессиональные и социальные категории граждан.
1. Профессиональные категории
- работники, занятые на подземных работах, работах с вредными условиями труда и в горячих цехах (Список No 1), работах с тяжелыми условиями труда (Список 2),
- трактористы, водители автобусов, спасатели в профессиональных аварийно-спасательных службах и ряд других категорий.
2. Социальные категории
- граждане, имеющие северный стаж, один из родителей инвалидов с детства, воспитавший их до достижения ими возраста 8 лет,
- инвалиды по зрению, имеющие 1 группу инвалидности,
- женщины, родившие пять и более детей и воспитавшие их до достижения ими возраста 8 лет, и ряд других категорий.
Перечень социальных категорий, требования к стажу, сроки выхода на пенсию для мужчин и женщин размещены на сайте ПФР.
Заявление о назначении пенсии можно подать в любое время после возникновения права, но не ранее, чем за месяц до достижения пенсионного возраста. Документы принимают в клиентских службах ПФР, МФЦ «Мои документы», а также через портал госуслуг. Их можно подать лично, через представителя, либо через работодателя.
Заявление рассматривается территориальным органом Пенсионного фонда России не позднее, чем через 10 рабочих дней со дня приема заявления со всеми необходимыми документами.
Основные причины – это недостаточная продолжительность стажа (страхового, северного или специального) либо недостаточное количество пенсионных коэффициентов.